従業員49名以下の中小企業に限定
オンライン労務相談

労務の「困った」をすぐに解決
実績14年の社労士がわかりやすく助言

こんな悩みはありませんか?

  • 法改正についていけず、就業規則・雇用契約書は古いまま放置している
  • 給料設定に問題があるうえ、残業代に未払いがあり心配だ
  • 社内はトラブル続き、しかもパワハラ体質で、社員のモチベーションはダダ下がりだ
  • 求人募集には集まらず、採用してもなぜかすぐに辞めてしまう
  • 問題社員の対処法がわからず、もはや解雇しかないと諦めかけている
  • 就業時間・休日有給休暇など賢く条件設定できていない。とくにパートさんの社会保険
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

オンライン労務相談とは?

なんでも相談 すぐに解決

労務の悩みを より手軽に
オンライン労務相談とは、
「悩みや不安に対して、すぐに相談に乗ってほしい」
という経営者さんの声から生まれた 労務解決策をお伝えするサービスです。

忙しい経営者さんでも簡単予約。全国どこからでも、労務の悩みを最短3日後に相談できます。ZOOM招待リンクをクリックするだけで面倒なことなく、オンラインで解決策を手にできます。

こんな方へおすすめ

  • 従業員1人でも雇用していれば個人・法人問わず歓迎
  • 身近に相談ができる人がいない方
  • 顧問社労士がいてもセカンドオピニオンOK
  • 起業したばかりで経験が浅い方
  • 労務や法律に詳しくない方
  • トラブルから会社を守りたい方
  • とにかく会社を成長させたい方
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

オンライン労務相談の特徴

  • 難しい言葉は使わず、わかりやすくお話しします
  • 従業員49人以下の中小零細企業なら、業種・業態・地域にかかわらず相談できます
  • 社内の『ひと』にかかわること(=労務)なら何でも相談できます
  • ヒアリングを入念に行い、法律論に偏らず、心あるアドバイスをお約束
  • シンプルな仕組みのZOOMを活用。ネットに詳しくなくても大丈夫
  • 原則60分間の相談ですが、場合によっては90分間まで延長可能
  • 使用した資料などは、振返りレビュー用として、メール添付で差し上げます
  • 料金は9,000円(税別)、もし延長しても90分間までは追加料金をいただきません
  • 予約はネットですべて完結(ペライチの機能を使用)
  • お支払いは予約の際にクレジット決済で、簡単明瞭です
  • キャンセルは前日まで可能。キャンセル料は前日までいただきませんが、クレジット会社の手数料だけご負担いただきます
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私からメッセージ: 成長を確実にするために

小さな会社にとって、労務の甘さや欠陥は、致命傷になるものです。
労務トラブルは、売上・利益を削り、経営者の心を折る原因となりえます。
小さな会社ほど、経営に大きなダメージを負います。
 
しかしながら、
事前にリスク対策を念入りに行うことで、リスク自体を爆下げすることは、それほど難しくはありません。リスクを爆下げすることで、会社の成長を確実なものにできます。社労士14年の経験から断言できます。
 
ぜひ気兼ねなくご相談ください。あなたとのご縁を楽しみにしております。
社労士 松本みつはる

よくある質問

実際の公開ページでは回答部分が閉じた状態で表示されます。
  • どんな相談ができますか?相談内容の範囲などはありますか?

    企業の労務分野、つまり『ひと』にかかわる悩みやお困りごとなら何でもご相談いただけます。社会保険労務士は厚生労働省の法律の専門家です。他の士業との業務の区分けはありますが、迷ったらご相談ください。私が発信しているYouTube動画が私の専門分野なので参考になるかもしれません。https://www.youtube.com/@matsusharo
  • 従業員49人以下の企業に限ったサービスですか?

    はい。このオンライン労務相談では、小さな企業(個人法人は問いません)に限っています。リスク対策に手が回らない経営者を救うために小さい企業に限定させていただきました。ただし、50人以上の会社さんは、公式ホームぺージ「相談お問い合わせ」から別途ご相談は可能です。https://www.matsu-sharo.com/category/1948237.html
  • ZOOMオンライン面談に不慣れですが大丈夫ですか?

    当方から招待リンクをメールで送りますので、クリックすれば簡単に無料でZOOMでつながることができます。
    【不慣れな方や初めての方】
    ただ不慣れな方や初めての方は、Youtubeの動画をおすすめします。Youtubeページで「Zoomはじめ方」と検索してみてください。わかりやすい動画が出てきますので理解が進みます。仕組みはシンプルなので、だれでも手軽に始められます。安心ください。こちらの動画は評判が良いのでご紹介しておきます。
    *ノジマ公式:【初心者向け】Zoomの使い方
    https://youtu.be/56lGCllTGco?si=CaxaGMDmaOe3ovo3
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

    ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

予約の流れ

Step
1
希望日時の予約
まずは『予約する』ボタンを押して、貴方の希望日時を予約カレンダーからお選びください。
お名前、連絡先など必要事項を記載いただければ簡単に予約ができます。
Step
相談について記入
相談内容については、できるだけ詳しく書いていただけたなら、より質の高いコンサルティングが可能(もちろんシンプルでも可)。今抱えるお困りごとを率直に書いて、状況を教えてください。書き方・形式は自由です。
Step
クレジット決済
クレジットカードによる料金の支払いで予約が完了となります(ペライチのクレジット決済)。キャンセルは前日まで可能ですので、忙しい中でも気兼ねなくご予約いただけます。
Step
受付メール
申し込みの完了とともに、受付メールをすぐに自動返信でお送りします。あなたの受信メールフォルダをご確認ください。相談で使用するZOOMの招待リンクもこの時点ですぐにお送りします。
Step
相談の当日
念のためリマインドメールを相談日時の約6時間前にお送りします。ZOOMの招待リンクをクリックするだけで簡単に入室できます。不具合などのトラブル時には、私の携帯を事前にお知らせしますので気兼ねなくお電話ください。
Step
1
見出し
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お申込みキャンペーン
期間限定

お申込者全員に『労働条件通知書 ひな形+解説書』プレゼント!

令和6年改正にあわせて松本が作成した 最新版の労働条件通知書(雇用契約書)の推奨テンプレートを記入例入りの解説書と併せて無料進呈します。ポイントを知りながらカスタマイズして自由にご活用ください。
ひな形:Word ※3種の雇用(正社員、有期契約社員、パートアルバイト)に対応
記入例入り解説書(54ページ):PDF
オンライン労務相談終了後数日中に、メール添付にてお届けします

相談いただいた方の声

Voice
相談できて安心しました(A社長)
退職段階で社員とトラブルになった件について相談しました。想定されるリスクをわかりやすく教えてもらったので、安心して対処することができました。自分の判断だけでは怖かったので助かりました。
Voice
対策をすぐに実践したので大丈夫でした(S取締役)
残業代の計算方法について、従業員から不平不満が出ていました。昔からのやり方をそろそろ見直す必要を感じて今回相談しました。間違いがわかり、助言いただいた対策をすぐに実践したので、大きな揉め事にはなりませんでした。
Voice
パートさんの有給休暇やシフトで悩んでいました(F社長奥様)
シフト管理が大変なうえに、有給休暇を身勝手に使うパートさんが増えてしまい困っていました。働き方改革がはじまり、なにかと労務が難しくなり、相談させていただきました。自分で勉強するより、教えてもらう方が早いとつくづく感じました。
メリット
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相談者 紹介

松本 光治(まつもと みつはる)

松本みつはる社会保険労務士事務所 代表
松本SR事務所 合同会社 代表社員
〒312-0045 茨城県ひたちなか市勝田中央14番8号 ひたちなか商工会議所会館3階

1971年(昭和46年)生まれ。
埼玉県出身。現在、ひたちなか市在住。
趣味:柴犬テンと散歩。最近の悩み:中年太り

浦和市立高校、専修大学経済学部卒。
バブル崩壊・就職氷河期ファースト世代。

外資系AIG損害保険会社(法人向け営業職)を経て、大震災を契機に2011年独立開業。
→それ以来一貫して中小零細企業のサポートに徹してきた。

・私の活動理念:中小企業の参謀として「ひと」の悩みを解決し、社長の夢を支えます!
・YouTube 動画「社労士.松本みつはる」チャンネル登録者は 2万5千人越(2025年 1 月時点)

近年の実績としては、
①労働トラブル相談→年間100件以上
②就業規則・雇用契約書・採用求人の改善コンサル→累計240社以上
③公共団体からオンライン講演会・地元企業からの講師 依頼 多数

サービス商品 概要

オンライン労務相談

  • おすすめ
  • おすすめ
小さな企業の経営者のために、労務の解決策をお伝えするサービス商品です。お支払いはクレジット決済になります。
  • 販売価格
  • 9,900円
  • (税込)
使用ツール
Zoomを使用します。費用負担はなくZoomの無料プランで大丈夫です(当方で有料プランに加入)
相談の日時
週2日ぐらいの相談日を設けていますので、予約フォームよりご確認ください
料金と支払方法
9,900円(税込) を予約時にクレジット決済。(キャンセルについては下記に詳細あり)
参加の定員数
同じ会社であれば、何名でもZoomにご参加いただけます
時間制限
原則60分間としますが、必要に応じて90分間まで延長もあり(相談の内容に応じて当方で判断します)
お申し込み方法 当ページの予約ボタンよりご希望の日時を選択、お申し込みください
備考
開始5分前までに招待リンクからZOOMにお入りください
見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

キャンセルについて

■事前キャンセルについて
事前のクレジット決済を行った後、キャンセルは可能です。前日までにキャンセルの手続きを行ってもらえれば、キャンセル料の徴収は行わずにペライチシステムで返金対応を行います(ただしクレジット会社所定の手数料(おおよそ7%前後)だけご負担いただきます)。当日の連絡のキャンセルのときは50%のキャンセル料をいただます。

キャンセル料
・1日以上前(前日まで):なし
・当日:料金の50%
・無連絡キャンセル:料金の100%

■当方の事情により相談業務を行えない場合のお詫び
松本光治の個人的な事情による健康障害・不慮の事故・プライベートな問題が生じた場合には、大変申し訳ございませんが、ご予約いただいた相談業務を行えないことがありえます。その際には、即座にメールおよび電話で受託キャンセルの連絡をさせていただき、もちろん決済した料金の全額を返金いたします。私ひとりで行うサービスであり代役が立てられない性質上、事前にお詫び申し上げます。何卒ご理解のほど宜しく願いします。